{
  "ar": {
    "title": "وزارة التنمية الإدارية تنظم دورة تدريبية متخصصة في إدارة المشاريع التنموية لشاغلي الوظائف القيادية",
    "content": "<p>دمشق- العاصمة نيوز</p>\n\n<p>نظمت وزارة التنمية الإدارية اليوم الثلاثاء دورة تدريبية متخصصة بعنوان \"إدارة المشاريع التنموية\"، تستهدف عدداً من صانعي القرار والهيئات الإدارية للمؤسسات والإدارات الوسطى من رؤساء الوحدات البرامجية والإدارية في المؤسسات، بهدف بناء قدراتهم وتعزيز خبراتهم من خلال التركيز على مجموعة واسعة من المواقف العملية.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>وأقيمت الدورة في مركز تطوير الإدارة والإنتاجية بدمشق، وتستمر لمدة أسبوعين، بمشاركة 17 متدرباً، حيث شملت محاور الدورة التعريف بمفهوم العمل المجتمعي، وطرق التخطيط لتدخلاته، وفهم خطوات التخطيط بدءاً من تقييم الاحتياجات وحتى تصميم المشروع، بالإضافة إلى تطوير الخبرات العملية في مجال إدارة المشاريع.</p>\n</div></div>\n\n<p>وتضمنت المحاور أيضاً مفاهيم إدارة الموارد البشرية والتطوع، والسياسات المالية والمشتريات، والمتابعة الفعالة، وإدارة مصفوفة التقييم، ورسم خارطة الموارد المحلية، وتحديد أولويات التدخل، إلى جانب القوانين والأدوار التنظيمية للعمل المجتمعي، ومهارات التواصل الفعال، وإدارة العلاقات مع الفاعلين وصناع القرار، وكتابة مقترحات المشاريع ومصفوفة الإطار المنطقي.</p>\n\n<h2>تعزيز إبداعية العامل محور إدارة المنشآت العامة</h2>\n\n<p>أكد الخبير في الحوكمة ومدرب بناء القدرات الدكتور إياد الزعيم، في تصريح خاص لـ\"العاصمة نيوز\"، أن التوجه الجديد في إدارة المنشآت العامة يركز على تعزيز إبداعية الموظف ومنحه مساحة للمبادرة في تقديم حلول لمشكلات بيئة العمل، مشيراً إلى أن وزارة التنمية الإدارية تسعى لتوسيع مجالات الإبداع داخل المؤسسات الحكومية بما ينعكس إيجاباً على راحة المواطن وسعادة الموظف.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>وأشار الزعيم إلى أن التخطيط هو أساس عملية التنمية المتكاملة، وأن إدارة المشاريع تعتبر عملية منهجية لتخطيط وتنفيذ ومتابعة المشاريع التي تهدف إلى تحسين حياة المجتمعات وتحقيق التنمية المستدامة، معتبراً أن الأطر العالمية المستخدمة تضمن كفاءة الأداء خلال دورة حياة المشروع من التصميم حتى الإغلاق.</p>\n</div></div>\n\n<h2>دور إدارة المشاريع التنموية في معالجة المشكلات الاجتماعية</h2>\n\n<p>أوضح المهندس واثق الزعبي، متدرب من الهيئة الناظمة للاتصالات والبريد، أن هذه الدورة تمثل خطوة مهمة في تطوير العمل المؤسسي والمجتمعي، حيث تسهم في تنمية المواهب وتوسيع مدارك العاملين في الجهات العامة.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>من جهته، أكد المتدرب هيثم إسكندر من الأمانة العامة لرئاسة الجمهورية أهمية الدورة التي تأتي في إطار الاستعداد لمرحلة جديدة في سوريا، مشدداً على دور المشاريع التنموية في رفع مستوى الدخل ومعالجة مشكلات اجتماعية مثل التسرب المدرسي والتسول.</p>\n</div></div>\n\n<p>وتأتي هذه الدورة ضمن سلسلة برامج تدريبية تنفذها وزارة التنمية الإدارية بهدف تأهيل الكوادر الحكومية وتزويدها بالمهارات اللازمة لإدارة المشاريع التنموية بكفاءة، بما يتماشى مع توجهات الدولة في دعم المبادرات المجتمعية وتحقيق التنمية المستدامة.</p>",
    "tags": [
      "التنمية الإدارية",
      "إدارة المشاريع التنموية",
      "دورات تدريبية",
      "دمشق",
      "الكوادر الحكومية",
      "التنمية المستدامة",
      "المشاريع التنموية"
    ]
  },
  "en": {
    "title": "Ministry of Administrative Development Organizes Specialized Training Course on Development Project Management for Leadership Positions",
    "content": "<p>Damascus - Al-Asima News</p>\n\n<p>The Ministry of Administrative Development organized today, Tuesday, a specialized training course titled \"Development Project Management,\" targeting decision-makers, administrative bodies of institutions, and middle management including heads of programmatic and administrative units. The course aims to build their capacities and enhance their expertise by focusing on a wide range of practical scenarios.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>The course, held at the Center for Administrative Development and Productivity in Damascus, lasts for two weeks and includes 17 trainees. The curriculum covers the concept of community work, planning interventions, understanding planning steps from needs assessment to project design, and developing practical skills in project management.</p>\n</div></div>\n\n<p>Additional topics include human resource management and volunteering, financial policies and procurement, effective monitoring, evaluation matrix management, mapping local resources, prioritizing interventions, laws and organizational roles in community work, effective communication skills, managing relationships with stakeholders and decision-makers, and writing project proposals along with logical framework matrices.</p>\n\n<h2>Enhancing Employee Creativity as a Core of Public Institution Management</h2>\n\n<p>Dr. Eyad Al-Za&apos;em, governance expert and capacity building trainer, told Al-Asima News that the new approach to managing public institutions focuses on enhancing employee creativity and granting them space to initiate solutions to workplace challenges. He pointed out that the Ministry of Administrative Development works to expand creativity within government institutions, positively impacting citizen comfort and employee satisfaction.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>Al-Za&apos;em highlighted that planning is the foundation of integrated development, and project management is a systematic process for planning, executing, and monitoring projects aimed at improving community life and achieving sustainable development. He emphasized the use of global frameworks to ensure efficiency throughout the project lifecycle from design to closure.</p>\n</div></div>\n\n<h2>Development Project Management Contributes to Addressing Social Issues</h2>\n\n<p>Engineer Wathiq Al-Zoubi, a trainee from the Regulatory Authority for Communications and Post, stated that the training represents an important step in institutional and community development by nurturing talents and broadening the knowledge of public sector employees.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>Meanwhile, trainee Haitham Iskandar from the General Secretariat of the Presidency emphasized the importance of the course as part of preparations for a new phase in Syria, stressing the role of development projects in increasing income levels and addressing social problems such as school dropout and begging.</p>\n</div></div>\n\n<p>This course is part of a series of training programs implemented by the Ministry of Administrative Development aimed at qualifying government cadres and equipping them with the necessary skills to efficiently manage development projects in line with the state&apos;s orientations to support community initiatives and achieve sustainable development.</p>",
    "tags": [
      "Administrative Development",
      "Development Project Management",
      "Training Courses",
      "Damascus",
      "Government Cadres",
      "Sustainable Development",
      "Development Projects"
    ]
  },
  "fr": {
    "title": "Le ministère du Développement administratif organise une formation spécialisée sur la gestion des projets de développement pour les postes de direction",
    "content": "<p>Damas - Al-Asima News</p>\n\n<p>Le ministère du Développement administratif a organisé aujourd&apos;hui mardi une formation spécialisée intitulée « Gestion des projets de développement », ciblant les décideurs, les organes administratifs des institutions et les cadres intermédiaires, y compris les chefs d&apos;unités programmatiques et administratives. Cette formation vise à renforcer leurs capacités et à améliorer leurs compétences en se concentrant sur un large éventail de situations pratiques.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>La formation, qui s&apos;est tenue au Centre de développement administratif et de productivité à Damas, dure deux semaines et comprend 17 stagiaires. Le programme couvre le concept de travail communautaire, la planification des interventions, la compréhension des étapes de la planification depuis l&apos;évaluation des besoins jusqu&apos;à la conception du projet, ainsi que le développement des compétences pratiques en gestion de projets.</p>\n</div></div>\n\n<p>Les thèmes abordés incluent également la gestion des ressources humaines et le bénévolat, les politiques financières et les achats, le suivi efficace, la gestion de la matrice d&apos;évaluation, la cartographie des ressources locales, la priorisation des interventions, les lois et rôles organisationnels dans le travail communautaire, les compétences en communication efficace, la gestion des relations avec les parties prenantes et les décideurs, ainsi que la rédaction des propositions de projets et des matrices de cadre logique.</p>\n\n<h2>Renforcer la créativité des employés, un axe central de la gestion des institutions publiques</h2>\n\n<p>Le Dr Eyad Al-Za&apos;em, expert en gouvernance et formateur en renforcement des capacités, a déclaré à Al-Asima News que la nouvelle approche de gestion des institutions publiques met l&apos;accent sur le renforcement de la créativité des employés et leur offre un espace pour initier des solutions aux problèmes du milieu de travail. Il a souligné que le ministère du Développement administratif travaille à élargir les domaines de créativité au sein des institutions gouvernementales, ce qui a un impact positif sur le confort des citoyens et la satisfaction des employés.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>Al-Za&apos;em a souligné que la planification est la base du développement intégré, et que la gestion de projets est un processus systématique de planification, d&apos;exécution et de suivi des projets visant à améliorer la vie des communautés et à atteindre le développement durable. Il a insisté sur l&apos;utilisation de cadres mondiaux pour garantir l&apos;efficacité tout au long du cycle de vie du projet, de la conception à la clôture.</p>\n</div></div>\n\n<h2>La gestion des projets de développement contribue à résoudre les problèmes sociaux</h2>\n\n<p>L&apos;ingénieur Wathiq Al-Zoubi, stagiaire de l&apos;Autorité de régulation des communications et de la poste, a indiqué que cette formation représente une étape importante dans le développement institutionnel et communautaire en favorisant les talents et en élargissant les connaissances des employés du secteur public.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>De son côté, le stagiaire Haitham Iskandar du Secrétariat général de la présidence a souligné l&apos;importance de la formation dans le cadre des préparatifs pour une nouvelle phase en Syrie, insistant sur le rôle des projets de développement dans l&apos;augmentation des revenus et la résolution des problèmes sociaux tels que le décrochage scolaire et la mendicité.</p>\n</div></div>\n\n<p>Cette formation fait partie d&apos;une série de programmes de formation mis en œuvre par le ministère du Développement administratif visant à qualifier les cadres gouvernementaux et à leur fournir les compétences nécessaires pour gérer efficacement les projets de développement, conformément aux orientations de l&apos;État pour soutenir les initiatives communautaires et atteindre le développement durable.</p>",
    "tags": [
      "Développement administratif",
      "Gestion des projets de développement",
      "Formations",
      "Damas",
      "Cadres gouvernementaux",
      "Développement durable",
      "Projets de développement"
    ]
  },
  "tr": {
    "title": "İdari Kalkınma Bakanlığı, Liderlik Pozisyonları İçin Kalkınma Projeleri Yönetimi Konusunda Uzmanlaşmış Eğitim Düzenledi",
    "content": "<p=Şam - Al-Asima Haber</p>\n\n<p>İdari Kalkınma Bakanlığı, bugün Salı günü \"Kalkınma Projeleri Yönetimi\" başlıklı uzmanlaşmış bir eğitim düzenledi. Eğitim, karar vericiler, kurumların idari organları ve program ve idari birim başkanları dahil orta düzey yöneticileri hedefleyerek, kapasitelerini artırmayı ve deneyimlerini geliştirmeyi amaçladı. Eğitim, geniş bir uygulamalı durum yelpazesine odaklandı.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>Şam&apos;daki İdari Gelişim ve Verimlilik Merkezi&apos;nde düzenlenen eğitim iki hafta sürmekte olup 17 katılımcıyı kapsamaktadır. Eğitim içeriği, toplum çalışması kavramı, müdahalelerin planlanması, ihtiyaç değerlendirmesinden proje tasarımına kadar planlama adımları ve proje yönetiminde pratik becerilerin geliştirilmesini içermektedir.</p>\n</div></div>\n\n<p>Program ayrıca insan kaynakları yönetimi ve gönüllülük, mali politikalar ve satın almalar, etkin takip, değerlendirme matrisi yönetimi, yerel kaynakların haritalanması, müdahale önceliklerinin belirlenmesi, toplumsal çalışmadaki yasal düzenlemeler ve organizasyon rolleri, etkili iletişim becerileri, paydaşlar ve karar vericilerle ilişki yönetimi ve proje teklifleri ile mantıksal çerçeve matrisi yazımını içermektedir.</p>\n\n<h2>Kamu Kurumlarında Çalışan Yaratıcılığının Güçlendirilmesi</h2>\n\n<p>Yönetişim uzmanı ve kapasite geliştirme eğitmeni Dr. Eyad Al-Za&apos;em, Al-Asima Haber&apos;e verdiği demeçte, kamu kurumlarının yönetimindeki yeni yaklaşımın çalışan yaratıcılığını artırmaya ve işyeri sorunlarına çözümler bulmak için inisiyatif alma alanı sağlamaya odaklandığını belirtti. İdari Kalkınma Bakanlığı&apos;nın, vatandaş konforu ve çalışan memnuniyetine olumlu yansıyan yaratıcılığı devlet kurumlarında genişletmeye çalıştığını vurguladı.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>Al-Za&apos;em, planlamanın entegre kalkınmanın temelini oluşturduğunu, proje yönetiminin ise toplumların yaşam kalitesini iyileştirmeyi ve sürdürülebilir kalkınmayı hedefleyen projeleri planlama, yürütme ve izleme süreci olduğunu ifade etti. Proje yaşam döngüsü boyunca tasarımdan kapatmaya kadar küresel çerçevelerin verimliliği sağladığını belirtti.</p>\n</div></div>\n\n<h2>Kalkınma Projeleri Yönetimi Sosyal Sorunların Çözümüne Katkı Sağlıyor</h2>\n\n<p>İletişim ve Posta Düzenleyici Kurumu&apos;ndan mühendis stajyer Wathiq Al-Zoubi, eğitimin kurumsal ve toplumsal gelişim için önemli bir adım olduğunu, yeteneklerin geliştirilmesine ve kamu çalışanlarının bilgi dağarcığının genişletilmesine katkı sağladığını ifade etti.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>Genel Sekreterlikten stajyer Haitham Iskandar ise eğitimin Suriye&apos;de yeni bir aşamaya hazırlık kapsamında önemli olduğunu ve kalkınma projelerinin gelir seviyesini artırmada ve okul terkleri ile dilencilik gibi sosyal sorunların çözümünde kritik rol oynadığını vurguladı.</p>\n</div></div>\n\n<p>Bu eğitim, İdari Kalkınma Bakanlığı tarafından yürütülen ve devletin toplumsal girişimleri destekleme ve sürdürülebilir kalkınmayı gerçekleştirme yönelimleri doğrultusunda, kamu personelini nitelikli hale getirmeyi ve kalkınma projelerini etkin şekilde yönetmeleri için gerekli becerilerle donatmayı amaçlayan bir dizi eğitim programının parçasıdır.</p>",
    "tags": [
      "İdari Kalkınma",
      "Kalkınma Projeleri Yönetimi",
      "Eğitim Kursları",
      "Şam",
      "Kamu Personeli",
      "Sürdürülebilir Kalkınma",
      "Kalkınma Projeleri"
    ]
  },
  "ku": {
    "title": "Wezareta Pêşkeftina Edariyê Kursa Fêrgehê Taybet ya Li Ser Rêveberiya Projeyên Pêşkeftinê Ji Bo Rêveberên Serokatiyê Rêxist",
    "content": "<p>Damaskus - Al-Asima News</p>\n\n<p>Wezareta Pêşkeftina Edariyê îro, sêşem, kursa fêrgehê taybetî bi sernavê \"Rêveberiya Projeyên Pêşkeftinê\" rêvebirî. Ev kurs hewl dida ku rêveberên biryar dan, endamên edariyê yên rêxistinan û rêveberiya navîn ya serokên yekîtiyên bernameyan û edariyê di rêxistinan de hedef bike, da ku lêkolînên wan biafirîne û tecrubeyên wan zêde bike bi ser binketin ser gelek rewşên pratîkî.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>Kursa ku li Navenda Pêşkeftina Edariyê û Berhemxistina Damaskus hat lidarxistin, di navbera du hefteyan de dom dike û 17 fêrgehvan tê de beşdar in. Navenda kursê tê de tê guhertin têgihiştinê li ser têgihiştinê ya karê civakî, merivên plan kirina destûrên wan, hîn bûnê li ser pêvajoya plan kirinê ji nirxandina hewceyan heta şêwazkirina projeyê û pêşveçûna tecrubeyên pratîkî li ser rêveberiya projeyan.</p>\n</div></div>\n\n<p>Her weha mijarên din di nav de ne rêveberiya çavkaniyan û xebatên xwepêşandan, siyaseta aborî û kirîn, şopandinê ya bêkar, rêveberiya matrîsa nirxandinê, xêzên çavkaniyên herêmî, diyarkirina pêşîtiyên destûrê, qanûn û rolên rêveberiya karê civakî, leza têkiliyê ya karê xwerû, rêveberiya têkiliyên bi alîkaran û biryar danan, nivîsina projeyan û matrîsa çarçoveya mantîqî ne.</p>\n\n<h2>Bişkêşkirina Xebatkarîya Çêkirinê Bingehê Rêveberiya Tevgerên Giştî ye</h2>\n\n<p>Dr. Eyad Al-Za&apos;em, eksperta hukûmeta û fêrgehvaniya avakirinê, di gotûbêja taybetî bi \"Al-Asima News\" re got ku şêwaza nû ya rêveberiya tevgerên giştî li ser bişkêşkirina xebatkarîya çêkirinê û dayina erdê ji bo destpêkirina çareyan li pirsgirêkên cîhê karê xebat dike. Wê got ku Wezareta Pêşkeftina Edariyê hewl dide ku zeviyên çêkirinê di nav rêxistinan hukûmetê de berfireh bike ku ev jî di ser xweşbûnê ya şaredar û kêfa xebatkaran de tesîrê pozîtîf dike.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>Al-Za&apos;em diyar kir ku plan kirin bingehê pêşkeftina tevgerî ye, û rêveberiya projeyan pêvajoya metodîk e ji bo plan kirin, cîh kirin û şopandina projeyan ku armancê wan baştir kirina jiyana civakî û gihîştina pêşkeftina domdar e. Wê jî got ku çarçoveyên cîhanî hatine bikaranîn da ku efikasî li hemberî jiyana projeyê ji destpêkê heta qedandinê piştrast bikin.</p>\n</div></div>\n\n<h2>Rêveberiya Projeyên Pêşkeftinê Di Çareserkirina Pirsgirêkan Civakî de Beşdarî Dike</h2>\n\n<p>Injînêr Wathiq Al-Zoubi, fêrgehvan ji Desteya Rêveberiya Têkiliyên Kom û Postê, îzah kir ku vê fêrgehê qada girîng e ji bo pêşkeftina rêveberiya rêxistinan û civakî, ku talentan pêşve dike û hînbûnên xebatkarên parastinê giştî berfireh dike.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>Ji aliyê din, fêrgehvan Haitham Iskandar ji Serokatiya Giştî ya Serokatiyê Desteya Giştî, girîngiya vê kursê di çarçoveya amadekariyê ji bo şaxek nû ya li Sûriyê de nîşan da, û sererast kir ku projeyên pêşkeftinê di zêdekirina asta hatinê û çareserkirina pirsgirêkan civakî wekî derbasbûna dibistanê û dilan de rolê girîng digirin.</p>\n</div></div>\n\n<p>Ev kurs beşek ji rêzî programa fêrgehiyên ku Wezareta Pêşkeftina Edariyê têne cîhan kirin e ku armancê wan amadekirina kadreyên hukûmetî û pêşkêşkirina şîretên pêwîst ji bo rêveberiya projeyên pêşkeftinê bi rêya kêrhatî ye, ku bi rêya wê siyaseta dewletê ya piştgirî kirina teşebbûsên civakî û gihîştina pêşkeftina domdar re têkildar e.</p>",
    "tags": [
      "Pêşkeftina Edariyê",
      "Rêveberiya Projeyên Pêşkeftinê",
      "Fêrgehên Taybet",
      "Damaskus",
      "Kadreyên Hukûmetî",
      "Pêşkeftina Domdar",
      "Projeyên Pêşkeftinê"
    ]
  },
  "ru": {
    "title": "Министерство административного развития организовало специализированный тренинг по управлению проектами развития для руководящих должностей",
    "content": "<p>Дамаск - Al-Asima News</p>\n\n<p>Министерство административного развития сегодня, во вторник, организовало специализированный тренинг под названием «Управление проектами развития», ориентированный на лиц, принимающих решения, административные органы учреждений и среднее руководство, включая руководителей программных и административных подразделений. Цель тренинга — развитие их навыков и повышение квалификации с акцентом на широкий спектр практических ситуаций.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>Тренинг проходит в Центре развития управления и производительности в Дамаске и продолжается две недели, в нем участвуют 17 слушателей. Программа включает знакомство с концепцией общественной работы, планированием вмешательств, пониманием этапов планирования от оценки потребностей до проектирования, а также развитие практических навыков в управлении проектами.</p>\n</div></div>\n\n<p>Также в программу входят темы управления человеческими ресурсами и волонтерством, финансовой политики и закупок, эффективного мониторинга, управления матрицей оценки, составления карты местных ресурсов, определения приоритетов вмешательств, законодательства и организационных ролей в общественной работе, навыков эффективного общения, управления отношениями с заинтересованными сторонами и лицами, принимающими решения, а также написание проектных предложений и логической матрицы.</p>\n\n<h2>Укрепление творческого потенциала сотрудников — ключевой аспект управления государственными учреждениями</h2>\n\n<p>Эксперт по управлению и тренер по развитию потенциала доктор Эяд Заим в эксклюзивном комментарии для Al-Asima News отметил, что новый подход к управлению государственными учреждениями направлен на развитие творческого потенциала сотрудников и предоставление им пространства для инициативы в решении рабочих проблем. Он подчеркнул, что Министерство административного развития стремится расширить возможности для творчества в государственных организациях, что положительно сказывается на комфорте граждан и удовлетворённости сотрудников.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>Заим отметил, что планирование является основой комплексного развития, а управление проектами — систематическим процессом планирования, реализации и мониторинга проектов, направленных на улучшение жизни сообществ и достижение устойчивого развития. Он подчеркнул использование мировых стандартов для обеспечения эффективности на протяжении жизненного цикла проекта от разработки до закрытия.</p>\n</div></div>\n\n<h2>Управление проектами развития способствует решению социальных проблем</h2>\n\n<p>Инженер Ватик Зауби, слушатель из Регуляторного органа связи и почты, отметил, что тренинг является важным шагом в развитии институциональной и общественной деятельности, способствуя развитию талантов и расширению кругозора работников государственных структур.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>Слушатель Хайтам Искандар из Генеральной секретариата Президента подчеркнул важность курса в контексте подготовки к новому этапу в Сирии, отметив роль проектов развития в повышении уровня доходов и решении социальных проблем, таких как отчисление из школ и попрошайничество.</p>\n</div></div>\n\n<p>Данный курс является частью серии тренинговых программ, реализуемых Министерством административного развития с целью подготовки государственных кадров и оснащения их необходимыми навыками для эффективного управления проектами развития в соответствии с государственной политикой поддержки общественных инициатив и достижения устойчивого развития.</p>",
    "tags": [
      "Административное развитие",
      "Управление проектами развития",
      "Тренинги",
      "Дамаск",
      "Государственные кадры",
      "Устойчивое развитие",
      "Проекты развития"
    ]
  },
  "fa": {
    "title": "وزارت توسعه اداری دوره آموزشی تخصصی مدیریت پروژه‌های توسعه‌ای برای مدیران ارشد برگزار کرد",
    "content": "<p>دمشق - پایتخت نیوز</p>\n\n<p>وزارت توسعه اداری امروز سه‌شنبه دوره آموزشی تخصصی با عنوان «مدیریت پروژه‌های توسعه‌ای» برگزار کرد که مخاطبان آن شامل تصمیم‌گیرندگان، هیئت‌های اداری مؤسسات و مدیران میانی از جمله رؤسای واحدهای برنامه‌ای و اداری در مؤسسات می‌شود. هدف از این دوره، ارتقاء توانمندی‌ها و افزایش تجربه آنان از طریق تمرکز بر مجموعه‌ای گسترده از موقعیت‌های عملی است.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/f85567f79fe8b424d1a5382f3300c117f3bf554f.jpg\"></figure><div>\n<p>این دوره که در مرکز توسعه مدیریت و بهره‌وری دمشق برگزار شده و به مدت دو هفته ادامه دارد، با حضور ۱۷ شرکت‌کننده برگزار شد. محورهای دوره شامل آشنایی با مفهوم کار اجتماعی، برنامه‌ریزی مداخلات، درک مراحل برنامه‌ریزی از ارزیابی نیازها تا طراحی پروژه و توسعه مهارت‌های عملی در مدیریت پروژه‌ها است.</p>\n</div></div>\n\n<p>علاوه بر این، مباحثی چون مدیریت منابع انسانی و داوطلبی، سیاست‌های مالی و خرید، نظارت مؤثر، مدیریت ماتریس ارزیابی، ترسیم نقشه منابع محلی، تعیین اولویت‌های مداخله، قوانین و نقش‌های سازمانی در کار اجتماعی، مهارت‌های ارتباطی مؤثر، مدیریت روابط با ذینفعان و تصمیم‌گیرندگان و نگارش پیشنهادات پروژه و ماتریس چارچوب منطقی نیز در این دوره گنجانده شده است.</p>\n\n<h2>تقویت خلاقیت کارکنان محور مدیریت مؤسسات عمومی</h2>\n\n<p>دکتر ایاد الزعیم، کارشناس حاکمیت و مدرس توسعه ظرفیت‌ها، در گفت‌وگوی اختصاصی با «پایتخت نیوز» تأکید کرد که رویکرد جدید در مدیریت مؤسسات عمومی بر تقویت خلاقیت کارکنان و دادن فضای ابتکار عمل برای یافتن راه‌حل‌های مسائل محیط کار تمرکز دارد. وی افزود وزارت توسعه اداری در تلاش است زمینه‌های خلاقیت را درون نهادهای دولتی گسترش دهد که این امر تأثیر مثبتی بر رضایت شهروندان و کارکنان دارد.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/2d9c12ceaa11d3bb5977ba63d031b6649974e597.jpg\"></figure><div>\n<p>الزعیم خاطرنشان کرد که برنامه‌ریزی پایه توسعه یکپارچه است و مدیریت پروژه فرآیندی نظام‌مند برای برنامه‌ریزی، اجرا و نظارت بر پروژه‌هاست که هدف آن بهبود زندگی جوامع و تحقق توسعه پایدار است. وی استفاده از چارچوب‌های جهانی را برای تضمین کارایی در طول چرخه عمر پروژه از طراحی تا خاتمه تأکید کرد.</p>\n</div></div>\n\n<h2>نقش مدیریت پروژه‌های توسعه‌ای در حل مسائل اجتماعی</h2>\n\n<p>مهندس وثیق الزعبی، شرکت‌کننده از سازمان تنظیم مقررات ارتباطات و پست، گفت این آموزش گامی مهم در توسعه نهادی و اجتماعی است که به پرورش استعدادها و گسترش دانش کارکنان بخش عمومی کمک می‌کند.</p>\n\n<div><figure><img src=\"uploads/news/1386e8877f7af685b47406faa45c491693155fa8.jpg\"></figure><div>\n<p>از سوی دیگر، هيثم اسکندر، شرکت‌کننده از دبیرخانه عمومی ریاست جمهوری، اهمیت این دوره را در چارچوب آمادگی برای مرحله‌ای جدید در سوریه یادآور شد و بر نقش پروژه‌های توسعه‌ای در افزایش سطح درآمد و حل مسائل اجتماعی مانند ترک تحصیل و تکدی‌گری تأکید کرد.</p>\n</div></div>\n\n<p>این دوره بخشی از سلسله برنامه‌های آموزشی است که توسط وزارت توسعه اداری اجرا می‌شود و هدف آن توانمندسازی نیروهای دولتی و تجهیز آن‌ها به مهارت‌های لازم برای مدیریت مؤثر پروژه‌های توسعه‌ای است که با رویکردهای دولت در حمایت از ابتکارات اجتماعی و تحقق توسعه پایدار هماهنگ است.</p>",
    "tags": [
      "توسعه اداری",
      "مدیریت پروژه‌های توسعه‌ای",
      "دوره‌های آموزشی",
      "دمشق",
      "نیروهای دولتی",
      "توسعه پایدار",
      "پروژه‌های توسعه‌ای"
    ]
  }
}